Bin Kişiye İş İmkanı

Bin Kişiye İş İmkanı

06 Aralık 2018 Perşembe 10:59
Bin Kişiye İş İmkanı

HABER: MÜCAHİT ÖZENDİ

Malatya’da TYÇP kapsamında 2018 yılı içerisinde 4 bin kişiye iş imkânı verildi. 2018 yılı bitmeden Bin kişi çeşitli devlet kurumlarında 6 ay süreyle işe yerleştirilecek. Türkiye İş Kurumu (İŞKUR) Malatya İl Müdürü Vahap Toman, Malatya’da işe yerleştirilenler ve iş durumuna yönelik gazetemize açıklamalar yaptı.

TYP’nin açılımını ve içeriğini birçok vatandaşın bilmediğini, bu sebeple de sıkıntılar yaşandığını belirten Türkiye İş Kurumu (İŞKUR) İl Müdürü Vahap Toman, “TYÇP’nin açılımı Toplum Yararına Çalışma Programı demektir. Toplum yararındaki kasıt yol, su, park, bahçe, temizlik, ağaç dikme bunların hepsi bu kapsama girer. Kamusal alanda insanlarımızın istihdamına yönelik özellikle uzun zamandan beri iş arayıp da iş bulamayan erkeklerde 36’dan gün almak şartı var, bayanlarda ise 19 yaşından gün almış olmak şartı var. İşsizliğin yoğun olduğu dönemlerde genel müdürlüğümüz, çalışma bakanlığımız tarafından illere belli bir miktarda ilin gelişmişliğine, sanayisine ve iş potansiyeline göre belli bir sayıda ödenek ve sayı gönderiyor” diye konuştu.

“BAŞVURULAR BU AY OLACAK”
TYÇP kapsamında bu ay içinde bin kişinin alınacağını söyleyen Toman, “Malatya ilimize bu ay içerinde bin tane verildi. Bu ayın 10’u ile 14’ü arasında başvurular olacak. Gençlerimizde 36’dan gün almamış adayların gelip kuyrukta bekleyip zahmete girmesinler. Erkeklerde yaş sınırı olması nedeniyle, bunların sanayimizde iş talep etmeleri halinde özellikle 18-40 yaş arsı gençlerimize sanayide iş bulma noktasında sıkıntı yaşamamaktayız. Dolayısıyla 36 yaşından gün almış erkekleri 19 yaşından gün almış bayanlar kayıtları yapsınlar. Ancak 1 kişi kamu kurum ve kuruluşların sadece birine başvura bilirler. Örneğin belediye varsa veya müftülüğe başvurabilir. Bunun süresi 6 aydır, İŞKUR bunların ücretini ödemekte, SSK’sını yatırmakta tabi bunlarda yol ve yemek yok buda bize en çok sorulan sorulardan ama ne yazık ki böyle bir şey yok” diye kaydetti.

“4 BİN KİŞİ TYP KAPSAMINDA İŞ İMKANI SAĞLANDI”
Toman, “Bu yıl 11 aylık dilimde, 4 bin kişi, okullar ve diğer kamu kurumlarına TYÇP kapsamında yerleştirildi. Özellikle şunu da belirtmek istiyorum, TYÇP’ de bu yıl içerisinde istihdam edilen ve 6 ayını tamamlayanlar, tekrardan başvuru yaptıkları takdirde kayıtlarını alabiliyoruz. Fakat noterde çıksalar dahi 3 ay çalışa bilirler. Ama bu vatandaşlar beklerse Şubat ayında yeni TYÇP’ye başvuru yaparlarsa hakları yeniden başlamış oluyor” diye ifade etti.

“YENİ NESİL SANAYİYİ TERCİH ETMİYOR”
Bazı işleri kimsenin kabul etmediğini belirten Toman, “Malatya’da 18 bin 900 açık iş ilanı alındı. Bunun 13 bine yakını işe yerleştirme oldu, 5 bine yakın kişi bu işleri tercih etmediğinden dolayı bu açık işler kapanmış vaziyette. Özellikle yeni neslin sanayiyi tercih etmemelerinden kaynaklı sıkıntı var” dedi.

“İŞVERENLER ADİL OLSUN”
Üniversite mezunlarına yönelik işverenlerin adil olması gerektiğini belirten Toman, “Özellikle 2 veya 4 yıllık üniversite mezunları sanayiyi tercih etmelerine rağmen, ücret farkı olmamasına rağmen işe gitmekten imtina ediyorlar. Bunlar da haklı işverenlerin de bunları göz önünde bulundurmaları lazım. Bizim İŞKUR’a kayıtlı eğitim düzeyimiz yükselmiş durumda. 9bin 700 ün üzerinde 2ve 4 yıllık kayıtlı işsizimiz kayıtlı durumda. Bunlara tabiî ki asgari ücret teklif ettiğimiz zaman imtina ediyorlar. Bizim buna dikkat etmemiz lazım özellikle işletmelerimiz işverenlerimiz maaş baremin de farklı bir maaş verseler çoğunun işe gireceğini biliyorum. Özellikle sizin kanalınız aracılığıyla işverenlerimize seslenmek istiyorum. Bu gençlerimize sahip çıkalım bu gençlerimize iş sunarken ücrette de adil olmak gerekli diye düşünüyorum” diye kaydetti.

VUSLAT HABER

Yorumlar
Avatar
Adınız
Yorum Gönder
Kalan Karakter:
Yorumunuz onaylanmak üzere yöneticiye iletilmiştir.×
Dikkat! Suç teşkil edecek, yasadışı, tehditkar, rahatsız edici, hakaret ve küfür içeren, aşağılayıcı, küçük düşürücü, kaba, müstehcen, ahlaka aykırı, kişilik haklarına zarar verici ya da benzeri niteliklerde içeriklerden doğan her türlü mali, hukuki, cezai, idari sorumluluk içeriği gönderen Üye/Üyeler’e aittir.